بۈگۈنكى كۈندە ، شىركەتتىكى خىزمەتچىلەر كەم دېگەندە ئۈچتىن ئىككى قىسمىنى خىزمەت ئورنىدا ئۆتكۈزدى ، بويۇن ئاغرىقى ۋە بەل ئاغرىقى كارخانا خىزمەتچىلىرى ئەڭ كۆڭۈل بۆلىدىغان مەسىلە بولۇپ قالدى.قامچا ، ئۇيقۇسىزلىق قاتارلىق خىزمەتكە مۇناسىۋەتلىك كېسەللىكلەر خىزمەتچىلەرنىڭ ئەڭ كۆڭۈل بۆلىدىغان مەسىلىسىگە ئايلاندى ، خىزمەتكە مۇناسىۋەتلىك بېسىم ۋە چېنىقىشنىڭ كەمچىل بولۇشى ساغلاملىق خەۋىپىنىڭ ئاساسلىق سەۋەبى.تەتقىقاتلار شۇنى ئىسپاتلىدىكى ، ئۇزۇن مۇددەت چېنىقىش بۇ كېسەللىك ئالامەتلىرىنى ئۈنۈملۈك ياخشىلاپ ، خىزمەتچىلەرنىڭ روھىي ھالىتىنى ياخشى ساقلاپ ، خىزمەتتىكى ھارغىنلىقنى ئازايتىپ ، ئەستە تۇتۇش قابىلىيىتىنى ۋە زېھنىنى مەركەزلەشتۈرۈپ ، گۇرۇپپىلارنىڭ ئۆز-ئارا ئالاقىسى ۋە ئالاقىسىنى كۈچەيتىپ ، ئىجادچانلىقىنى ئاشۇرۇپ ، خىزمەت ئۈنۈمىنى زور دەرىجىدە يۇقىرى كۆتۈرەلەيدۇ.
شۇنداقلا خىزمەتچىلەرنىڭ جىسمانىي ۋە روھىي ساغلاملىقى كارخانىنىڭ سىجىل تەرەققىياتىغا كاپالەتلىك قىلىشنىڭ كاپالىتى.خىزمەتچىلەرنىڭ سالامەتلىكىگە مەبلەغ سېلىش يەنە شىركەتلەرگە ئىشتىن قېلىش ۋە كېسەل رۇخسىتىنى تۆۋەنلىتىش ، ئەمگەك كۈچى تەننەرخىنى تۆۋەنلىتىش ، خىزمەتچىلەرنىڭ خۇشاللىقى ۋە رازىمەنلىكىنى ئاشۇرۇش ، گۇرۇپپا مەدەنىيىتىنى بەرپا قىلىشقا ۋە ئۇيۇشۇشنى كۈچەيتىپ ، كارخانا ئوبرازى ۋە رىقابەت كۈچىنى ئاشۇرالايدۇ.
Sundopt شىركىتىمىز خىزمەتچىلىرىنىڭ جىسمانىي ۋە روھىي ساغلاملىقىغا ئەھمىيەت بېرىپ ، ئۈستەل تېننىس توپ ، ۋاسكېتبول ، Badminton قاتارلىق تەنھەرىكەت مۇسابىقىلىرىنى پات-پات ئۆتكۈزۈپ تۇرىدۇ.بۇ يەردە ئىچكى مۇسابىقە بولۇپلا قالماي ، باشقا شىركەتلەر بىلەن بولغان دوستلۇق مۇسابىقىسىمۇ بار.تەنتەربىيە مۇسابىقىسى ئارقىلىق خىزمەت بېسىمىنى مۇۋاپىق قويۇپ بېرىپلا قالماي ، بەدەننى چېنىقتۇرغىلى بولىدۇ.ئۇ خىزمەتتىن كېيىنكى خىزمەتچىلەرنىڭ مەدەنىيەت تۇرمۇشىنى بېيىتىدۇ ۋە ئۇلارغا شىركەتنىڭ ئۇلارغا كۆڭۈل بۆلىدىغانلىقىنى ھېس قىلدۇرىدۇ.
2021-5-19-يىللارغىچە ، 2021-5-26-يىللىرى ، سۇندوپت كوماندىسىنىڭ G30 كوماندىسىنىڭ دوستانە ئۈستەل تېننىس توپ مۇسابىقىسى سەككىز كۈن ئىچىدە ئېلىپ بېرىلدى. دوستلۇق مۇسابىقىسى شاللاش مۇسابىقىسى ، يېرىم ھەل قىلغۇچ ۋە كاتتا ھەل قىلغۇچ مۇسابىقىدىن ئىبارەت ئۈچ باسقۇچتىن تەركىب تاپقان .سەككىز كۈنلۈك كەسكىن رىقابەتتىن كېيىن ، ئەڭ ئاخىرقى مۇكاپاتقا ئېرىشكۈچى بىر گۇرۇپپا «قاراڭغۇ ئات» ، ئۆسۈملۈك يورۇتۇش ئىنژېنېرى ، ئىككىنچى بولغان ۋە ئۈچىنچى بولغانلار ئايرىم-ئايرىم ھالدا باش دېرىكتور جەيسون لى ۋە سېتىش دېرىكتورى كامې تان بولدى.ئەلۋەتتە قالغانلىرىمىزنىڭمۇ بىر قىسىم «تەسەللىي مۇكاپاتى» بار ئىدى
يوللانغان ۋاقتى: Jun-22-2021